WEB 2.0 im Betrieb: Wenn Facebook & Co. zur Stolperfalle für Arbeitnehmer werden

Was haben doch alle den Kopf über jene unvorsichtigen Naivlinge geschüttelt, die über Twitter, Facebook usw. für alle lesbar mitgeteilt haben, dass sie nun für lange Zeit im Urlaub seien, hurra! Mindestens ebenso erfreut zeigten sich nämlich moderne Einbrecher, konnten sie doch anhand der häufig verwendeten Klarnamen die Adresse herausfinden und ohne nervigen Zeitdruck die Wohnung ausräumen. Die Internetseite „PleaseRobMe.com“ machte auf spektakuläre Weise darauf aufmerksam, welche dramatischen Auswirkungen unbedachte Mitteilungen im Netz haben können, indem sie Meldungen über Abwesenheiten aus Twitter & Co. herausfilterte und bequem zusammenfasste. Weiterlesen

Private E-Mails am Arbeitsplatz: der feine Unterschied zwischen Account und E-Mail

In der unsicheren Zone der privaten Nutzung von Internet und E-Mail am Arbeitsplatz behelfen sich die Beteiligten häufig mit der Faustformel, dass der Arbeitgeber, wenn er die private Nutzung erlaubt oder duldet, zum „Diensteanbieter“ wird und damit an das Fernmeldegeheimnis des §88 TKG gebunden ist. Weiterlesen